70 лет Победы

Управление социальной защиты населения Володарского района

Твиттер

Вопросы и ответыО мерах социальной поддержки педагогических работников

  1. Вопрос:
    В какой срок, и о каких изменениях необходимо извещать орган социальной защиты населения получателями мер социальной поддержки по оплате за жилье, отопление и освещение в соответствии с законами Нижегородской области от 29.11.2004 г. № 134-З «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан», и от 30.11.2007 г. № 165-З «О мерах социальной поддержки педагогических работников образовательных учреждений, работающих и проживающих в сельской местности и рабочих поселках Нижегородской области»?

    Ответ:

    Обо всех изменениях: увольнение с работы, смена места жительства, смена состава семьи, и других изменений, влияющих на право и объем предоставляемых гражданам мер социальной поддержки в двухнедельный срок необходимо известить орган социальной защиты населения.
  2. Вопрос:
    Учитывается ли нормативы площади жилого помещения и количество зарегистрированных в нем граждан при расчете льготы педагогическим работникам и пенсионерам-педагогам?

    Ответ:

    Меры социальной поддержки педагогическим работникам и пенсионерам-педагогам предоставляются независимо от количества зарегистрированных в жилом помещении граждан, формы собственности жилого помещения, без учета нормативов площади жилого помещения (т.е. на всю площадь), а также без учета количества потребленных кВт электроэнергии.
  3. Вопрос:
    Имеет ли право пенсионер-педагог и педагогические работники на меры социальной поддержки по месту фактического проживания?

    Ответ:

    Право на меры социальной поддержки педагогические работники и пенсионеры-педагоги имеют при наличии регистрации по месту жительства или по месту пребывания (временной регистрации).
  4. Вопрос:
    Если в семье педагога-пенсионера проживают граждане, имеющие право на меры социальной поддержки по другим основаниям, например по Закону «О ветеранах». Как будут рассчитаны льготы данной семье?

    Ответ:

    В данном случае педагог освобождается от оплаты за жилье, отопление на всю площадь и от оплаты за электроэнергию, а ветеран труда получит льготу в виде 50% скидки на коммунальные услуги (газ, водоснабжение, водоотведение), т.е. он добирает льготы на коммунальные услуги на свою долю.